Региональный информационный
центр КонсультантПлюс
в Калининграде
Центральный офис

Полезная информация для руководителя с 8 по 12 июня

Торги на право разместить рекламную конструкцию на публичной недвижимости будут проводить иначе

Правительство утвердило спецправила конкурсов и аукционов на право заключить договор об установке и эксплуатации рекламной конструкции на участке, здании или иной публичной недвижимости. Изменения заработают с 1 июля 2026 г. Пока такие торги проводят по общим правилам.

Читать далее…

Полезная информация для юриста с 8 по 12 июня

Торги на право разместить рекламную конструкцию на публичной недвижимости будут проводить иначе

Правительство утвердило спецправила конкурсов и аукционов на право заключить договор об установке и эксплуатации рекламной конструкции на участке, здании или иной публичной недвижимости. Изменения заработают с 1 июля 2026 г. Пока такие торги проводят по общим правилам.

Читать далее…

Полезная информация для бухгалтера с 8 по 12 июня

Возврат обеспечительного платежа в рамках СПОТ: ФНС рекомендовала форму заявления и формат подачи

ФНС сообщила, что разместила на сайте в разделе «Национальная система подтверждения ожидания поставки товаров (СПОТ)» рекомендуемую форму заявления о возврате обеспечительного платежа и формат его подачи. Они действуют с 1 июня 2026 г.

Читать далее…

Полезная информация для бухгалтера бюджетной организации с 8 по 12 июня

Нецелевые расходы муниципальных учреждений: Минфин разъяснил порядок возврата средств в бюджет

Ведомство отметило, что бюджетные учреждения обязаны возвращать использованные не по назначению средства из остатка субсидии, которую не израсходовали на начало текущего года. Если этих денег не хватает, недостающую сумму покрывают за счет доходов от платных услуг или возмещения ущерба виновными лицами.

Читать далее…

Полезная информация для кадровика с 8 по 12 июня

Минтруд обновил рекомендации по организации работы несовершеннолетних в свободное от учебы время

Направлены актуализированные методические рекомендации региональным исполнительным органам и работодателям по организации трудовой деятельности несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.

Основной документ: Письмо Минтруда России от 22.05.2026 N 14-6/10/В-8486

Благодаря материалу можно узнать:

  • уточнили, что при трудоустройстве несовершеннолетних нужно исходить не только из их интересов, но и из их индивидуальных психофизических возможностей.

Читать далее…

Полезная информация для специалиста по закупкам с 1 по 5 июня

ФАС отказалась от прежней позиции о требованиях к СРО при госзакупках проектирования и изысканий

Отменены положения пункта 1 письма ФАС России от 11.07.2023 N МШ/54828/23, разъясняющие вопросы установления требований к участникам закупки о членстве в саморегулируемой организации при осуществлении закупок.

Основной документ: Письмо ФАС России от 22.05.2026 N МШ/50370-ПР/26

Благодаря материалу можно узнать:

разъяснения ФАС о том, что при закупках проектно-изыскательских работ заказчикам следует устанавливать требование к членству в СРО лишь в области архитектурно-строительного проектирования, признаны неактуальными.

Читать далее…

Полезная информация для руководителя с 1 по 5 июня

Определены случаи, когда транспортная накладная, заказ и заявка оформляются на бумаге с 1 сентября

Транспортная накладная, заказ и заявка будут составляться на бумажном носителе при перевозках грузов автотранспортом, в частности, в таких случаях:

  • грузоотправитель или грузополучатель – физлицо.

Читать далее…

Полезная информация для юриста с 1 по 5 июня

Определены случаи, когда транспортная накладная, заказ и заявка оформляются на бумаге с 1 сентября

Транспортная накладная, заказ и заявка будут составляться на бумажном носителе при перевозках грузов автотранспортом, в частности, в таких случаях:

  • грузоотправитель или грузополучатель – физлицо.

Читать далее…

Полезная информация для кадровика с 1 по 5 июня

Иностранные работники: МВД утвердило новые формы уведомлений

С 1 сентября 2026 года о приеме на работу иностранцев и об их увольнении понадобится сообщать по новым формам. От действующих они отличаются мало. Среди прочего нужно будет в уведомлении о заключении трудового договора указывать срок его действия (приложения N 7 и 8 к приказу).

Читать далее…